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北京理工大學青年七級管理人員專項研修班開班


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為扎實推進深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育和師德師風大討論教育活動要求,5月15日至16日,北理工“青年七級管理人員專項研修班”正式開班并完成首階段集中學習。研修班由黨委組織部/黨校/機關黨委、黨委教師工作部/人力資源部和教師發(fā)展中心聯(lián)合主辦,聚焦“強黨性、優(yōu)作風、夯內(nèi)功”目標,為80名青年七級管理人員和專職組織員提供系統(tǒng)化培訓。

5月15日上午,校長助理、黨委常委、黨委組織部部長閻艷出席開班儀式并作動員講話。她強調(diào),師德師風是高校管理者的職業(yè)底色,作風建設是服務師生的行動基石,青年管理人員要始終以師生為中心,錘煉過硬作風,在管理服務中體現(xiàn)育人溫度,在工作行動中彰顯師者風范。教師發(fā)展中心主任負責人主持儀式并介紹了培訓安排。

兩天的集中學習中,學員聆聽了“思想政治引領”和“管理能力提升”兩個模塊的9場專題報告。

思想政治引領方面,閻艷以《聚焦管理溝通,錘煉“政治三力”》為題,闡釋以管理溝通為突破口提升“政治三力”的實踐路徑;學校紀委辦公室、黨委教師工作部負責人,馬克思主義學院教授楊才林分別作紀律教育、師德教育和中央八項規(guī)定精神學習報告,引導大家嚴守底線、涵養(yǎng)師德、優(yōu)化作風;黨政辦公室負責人結(jié)合學?!笆逦濉币?guī)劃制定,引導學員將個人成長融入學校事業(yè)發(fā)展。

管理能力提升方面,資產(chǎn)公司負責人講授了如何運用系統(tǒng)化思維提升解決問題能力;中國傳媒大學申金霞分享了全媒體時代輿情研判與處置策略;紀委辦公室負責人分享了高校管理人員調(diào)查研究方法;黨政辦公室/信息化辦公室負責人探討了智能賦能管理服務的創(chuàng)新路徑,全方位提升學員履職能力。

根據(jù)研修安排,學員將在5月下旬至6月初進入實踐學習階段,并在干部導師指導下圍繞學?!半p一流”建設的重難點問題提出解決方案。

本次研修班是學校加強青年管理干部隊伍建設的重要舉措,旨在助力青年干部成長為“政治過硬、業(yè)務精湛、作風優(yōu)良”的中堅力量,為學校高質(zhì)量發(fā)展注入新動能。